Le processus d’admission est une étape importante dans l'élaboration de votre projet de formation. e de gestion des ressources humaines. Des aménagements, des accompagnements et des partenariats avec des entreprises engagées permettent aux jeunes en situation de handicap d’avoir un accès favorisé aux formations du CFA IGS. Il s'appuie sur ses qualités d'organisation, son sens des … Le métier d’Assistant de gestion Bras droit du chef d'entreprise ou d'un directeur de service, l'Assistant de gestion a un métier polyvalent. L'assistant-e de gestion exerce tour à tour des tâches administratives, de gestion, commerciales, comptables et logistiques dans une PME (Petite et Moyenne Entreprise), une TPE (Très Petite Entreprise) ou un service d'une grande entreprise. Nous vous invitons à venir nous rencontrer sur le campus du CFA IGS ou lors d'un salon étudiant pour valider ensemble votre choix d’orientation. Besoin d’aide pour définir votre projet et votre formation ? Chaque année 2500 offres de poste en alternance sont proposées aux candidats du CIEFA et 80% des alternants concluent leur contrat au sein d'un de nos partenaires. Toute l’équipe du CFA IGS a une volonté commune : vous accompagnez au mieux tout au long de votre formation au sein du CFA IGS. Darina : Pour réussir au métier d’assistant de gestion, il faut adhérer à l’esprit PME, qui implique notamment un certain sens de la débrouillardise et énormément de souplesse d’esprit. A l’image de la fonction, le métier d’assistant de gestion exige des qualités polyvalentes : maîtrise de l’écrit et des outils informatiques, bon niveau d’anglais (surtout quand la PME/PMI est . La profession est également ouverte aux candidats ayant un niveau bac général, technologique ou professionnel mais qui ont une première expérience professionnelle dans le secteur de l’immobilier ou du commerce. Qu’est- ce que la Taxe d’apprentissage ? A terme, responsable des moyens généraux. Assistant de gestion PME/PMI : tout savoir sur la formation, le salaire, les compétences, les missions et les évolutions de carrière Fiche Métier Jobijoba En général, l’assistant de gestion est en contact direct avec le Dirigeant et évolue au sein de petites structures : TPE, PME ou PMI. Fiche métier : Assistant de gestion en PME, missions, formations pour devenir Assistant de gestion en PME avec Le Guide Métier du Parisien Etudiant ! La collective HEP EDUCATION est une alliance volontaire de 35 écoles et centres de formation autour de 3 valeurs partagées – Humanisme, Entrepreneuriat, Professionnalisme – H.E.P. Je suis leur référente au sein du CIEFA, mon bureau est toujours ouvert. Avec le CIEFA, vous bénéficiez du formidable réseau développé par le Groupe IGS depuis sa création. S’occuper de la communication interne et externe de la PME . Le Groupe IGS coopère avec plusieurs milliers d’entreprises, de nombreuses institutions de formation françaises et étrangères en Europe, en Amérique, en Asie et en Océanie. Vous partagez tout à la fois un campus de formation doté d’une infrastructure moderne accueillant chaque année 5000 étudiants et des moyens techniques adaptés à la formation. La fourchette de rémunération annuelle brute pour l’assistant contrôle de gestion se situe entre 21 K€ brut annuel (pour un débutant) et 40K€ brut annuel après 4 … Pourquoi la verser au CFA IGS ? Dans un cadre exceptionnel au cœur du 10e arrondissement de Paris, à proximité des gares de l’Est et du Nord et à deux pas du Canal St Martin et du quartier République, les alternants sont invités à s’ouvrir sur le monde économique et culturel, développer un réseau social personnel et professionnel, cultiver leur esprit d’initiative en pilotant ou participant à une vie étudiante riche pour valoriser leurs talents. CIEFA, 3 rue Pierre Dupont 75010 Paris | Tél. Pourquoi choisir l’alternance et le CFA IGS ? Tour à tour comptable, commercial ou secrétaire, l'assistant de gestion est le pivot central des petites entreprises. En fonction de la formation choisie, vous aurez à passer des tests d’admission toujours composés d’épreuves écrites et d’un entretien individuel. DUT Gestion des Entreprises et des Administrations – Gestion des Ressources Humaines, Bachelor Chargé(e) d’Administration des Ressources Humaines – 1 an, Licence professionnelle métiers de la GRH : Assistant – Parcours : Gestionnaire Paie et Administration du Personnel, Responsable de la Gestion des Ressources Humaines – 2 ans, Responsable de la Gestion des Ressources Humaines IGS-RH – 1 an, Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines IGS-RH – 2 ans, Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines IGS-RH – 15 mois, Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines IGS-RH – 15 mois – Expertise ‘’COMP&BEN, SIRH et Contrôle de Gestion Sociale’’. L’assistant contrôleur de gestion exerce dans des entreprises de taille moyenne ou grande avec au minimum 40 à 50 salariés.

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